לחברה מובילה ברעננה דרוש/ה HRIS החלפה לחל"ד עם אופציה, משרה היברידית. במסגרת התפקיד עדכון ותחזוקת מערכת משאבי האנוש באופן שוטף, עדכון דוחות נוכחות, הסכמים, קליטת עובדים ועוד.
הכנת דוחות מתקדמים וניתוח נתונים, ליווי וסיוע בפרויקטים אסטרטגיים בתחום משאבי האנוש, ובפעילויות יומיומיות של המחלקה.
עבודה עם צוותי HR, אחריות על שיפור מתמיד של איכות הנתונים הארגוניים וה- data
יצירת קשרים שוטפים עם ממשקים פנימיים, ומתן מענה מקצועי לעובדים.